Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner Podcast

#52 Caroline von Kretschmann: Führung ist mehr denn je Verantwortung und innere Haltung	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	40:13
#51 Martina Ernst: Tabuthema Gehaltstransparenz: Fair Pay zwischen Schockmoment & Kulturwandel	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	34:35
#50 Eva Wieprecht: Cleaning Inside Out – Leadership, Family Systems & Inner Peace	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	25:04
#49 Anne M. Schüller: Der Kunde führt - und Führungskräfte sorgen dafür, dass Mitarbeitende diesem Kunden folgen können	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	40:40
48a Barbara Wietasch: Sparring - Coaching - Mentoring! Doch bitte: was ist was?	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	13:41
#48 Elena Eller: Echte Zusammenarbeit statt Einzelkäpfertum! Leadership neu gedacht.	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	29:45
#47 Sandra Manich: Lead to the Maximum! - Why not?	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	33:53
#46 Aaron Brück: Ohne Tradition kein Wandel - Führung im Mittelstand	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	44:58
#45 Thomas Lenz: Projekte killen Veränderungen! Richtige Führung im Change	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	40:51
#44 Eva Maria Danzer & Barbara Wietasch: Wer fragt, führt: Was wir von der KI gelernt haben?!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	35:29
#43: Christina Grubendorfer: Führung als Arbeit am System, jenseits des Einzelkämpfer- und Heldentums	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	43:03
#42 Carolin Wright: People & Culture – alles Hokuspokus? Die Leute sollen arbeiten!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	36:34
#41 Marion Eppinger: Kommt raus aus der zweiten Reihe! Werdet HR und Leadership Influencer	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	44:58
#40 Matthias Lovrek: Wir schaffen Beziehung! Lebenswelten verbinden als Führungsmodell!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	36:48
#39 Sandra Kolleth: Mit Mentoring Spuren hinterlassen! Nicht nur die glatten Strassen gehen ...	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	40:37
#38 Michael Grath: Kommt gesund nach Hause! Arbeitssicherheit im Alltag!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	38:25
37a Shared LeaderShift goes AI - New Work: LeaderShift needs an Organizational Shift	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	21:09
#37 Maria Koller: Persönlicher Einblick als Frau im Top Management	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	38:34
#36 Martin Kompan: Wie KI die Aufgaben von Führung unterstützt und verändert	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	43:55
#35 Romy Möller: Führung neu gedacht! Wie Schule & Unternehmen voneinander lernen können!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	40:16
#34 Barbara Wietasch: Zukunft der Arbeit & Führung - ein Red Box Glanzstück von GPTW	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	29:58
#33 Pascal Reischl: Vom Leben neben der Spur zum GTD Enthusiast	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	38:18
#32 Ursula Liebhart & Barbara Wietasch: Corporate Learning Journeys in der Praxis	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	42:07
#31 Eva Wieprecht: Lead for peace – Wenn 6 % der Weltbevölkerung sich selbst gut „steuert“ ist der Weltfrieden möglich.	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	47:21
#30 Gudrun Kreisl:Unerschrocken voran in jeder Führungsrolle... für sich selbst, für das Team und für die Organisation	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	44:42
#29 Herwig Kummer & Barbara Wietasch: Sind Lernreisen die Zukunft im Corporate Learning?	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	46:08
#28 Gerhard Krejci: Was bedeutet Gruppendynamik und Systemtheorie für Führung	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	45:25
#27 Nele Graf: Das Microsystem Team ...	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	44:01
#26 Carina Schubert-Wachter: Leadership mit Social Impact Wenn du 30 Kinder erfolgreich beschäftigen kannst, dann...	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	44:59
#25 Katarina Roder: Positive Leadership im Alltag geht nur mit einem Growth Mindset	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	36:40
#24 Ursula Liebhart: Wie kann Führung bzw. Selbstführung in der Fachhochschule im Circle Learning vermittelt werden	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	49:06
#23 Katja Heymann: Braucht New Work tatsächlich Marketing??? Yes my dear!!!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	36:20
#22 Boris Gloger: Altes Denken führt in die Sackgasse! Warum Führung jetzt mutig sein muss!?- Auch für die KI!	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	53:34
#21 Vivien Schulter: Von Gastfreundschaft zu Mitarbeiterfreundschaft - eine Revolution der Führung	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	27:38
#20 Tina Hellensteiner: Generationenvielfalt: Vom Boomer zu GenZ	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	41:42
#19 Hani El Sharkawi: Vom klassischen Hotelier zum New Work Pioneer: Wer jetzt nicht mitzieht, verliert	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	38:53
#18 Laura Rudek: Working Moms zwischen Bauklötzen und Business: Führung neu gedacht	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	47:18
#17 Mario Koller: Vom Ferkelwäscher zum New Work Visionär	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	49:16
#16 Thomas Gindele: Führung in der Außenwirtschaft im Einklang mit der eigenen Herkunft	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	43:36
#15 Markus Ebner: Erst kommt die Haltung, dann das Verhalten	Love to Lead für New Work & New Leadership von WIETASCH & Partner	56:13

#52 Caroline von Kretschmann: Führung ist mehr denn je Verantwortung und innere Haltung

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40:13

#51 Martina Ernst: Tabuthema Gehaltstransparenz: Fair Pay zwischen Schockmoment & Kulturwandel

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34:35

#50 Eva Wieprecht: Cleaning Inside Out – Leadership, Family Systems & Inner Peace

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25:04

#49 Anne M. Schüller: Der Kunde führt - und Führungskräfte sorgen dafür, dass Mitarbeitende diesem Kunden folgen können

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40:40