Recruitention ist der Podcast für Unternehmer*innen, Personal-Experten*innen, Recruiter*innen und alle, die wissen möchten, wie Personalbeschaffung heutzutage funktioniert. Und das, ohne die neu gewonnenen Mitarbeiter*innen gleich wieder zu verlieren.
Einstellungsstopps und Entlassungen sind typische Reaktionen auf Krisen.Ob das für Unternehmen wirklich sinnvoll ist und wie man seine Recruiter*innen trotz vermindertem Personalbedarf beschäftigen kann, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 89. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
04.02.25 • 24:15
Politisch extreme Meinungsmacher können dem Betriebsfrieden schaden. Wie Du sie schon vor der Einstellung erkennst und ob eine Absage überhaupt rechtlich zulässig ist, erfährst Du in dieser Folge Recruitention Podcast.Viel Spaß bei der 88. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
21.01.25 • 25:27
Die politische Lage ist angespannt, Meinungen gehen auseinander und die Fronten verhärten sich spürbar.Im Berufsleben begegnen sich die unterschiedlichsten Ansichten und das führt immer wieder zu Problemen.Wie man als Unternehmen mit Mitarbeiter*innen umgeht, die extreme politische Ansichten propagieren, klären wir in dieser Folge Recruitention Podcast.Viel Spaß bei der 87. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
07.01.25 • 31:10
Es ist Heiligabend! Zum Jahresabschluss sprechen wir über unsere sechs liebsten Podcastfolgen aus dem Jahr 2024.Frohe Weihnachten & viel Spaß bei der 86. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-DuoDie erwähnten Folgen in ganzer Länge:#67: Jede mittelständische Firma braucht eine Recruitingabteilunghttps://recruitention.letscast.fm/episode/67-recruiting-abteilungen-fuer-den-mittelstand #70: Wie kann ich KI für Organisations- und Personalentwicklung nutzen?https://recruitention.letscast.fm/episode/70-ki-fuer-organisations-und-personalentwicklung-nutzen #56: Muss es immer der 100% Kandidat sein?https://recruitention.letscast.fm/episode/56-der-100-kandidat #62: Mitarbeiterbindung in Krisenzeitenhttps://recruitention.letscast.fm/episode/62-mitarbeiterbindung-in-krisenzeiten #83: Recruit a Recruiterhttps://recruitention.letscast.fm/episode/83-recruit-a-recruiter#80: Mitarbeiterbindung im Gastgewerbehttps://recruitention.letscast.fm/episode/80-mitarbeiterbindung-im-gastgewerbe
24.12.24 • 22:54
Personalgewinnung ist und bleibt für viele Unternehmen schwierig. Nicht zuletzt wegen dem Fachkräftemangel.Das wird sich auch 2025 so schnell nicht ändern. Wie Du Dein Recruiting trotzdem zukunftsfähig machst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 85. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
10.12.24 • 43:20
Mitarbeiterbindung ist und bleibt eines der wichtigsten HR-Themen.Auch 2025 werden technische und gesellschaftliche Entwicklungen beeinflussen, welche Maßnahmen Unternehmen ergreifen.In dieser Folge erfährst Du, welche Themen es zu beachten gilt.Viel Spaß bei der 84. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
26.11.24 • 29:16
Recruiter*innen sind die Profis der Personalgewinnung. Sie wissen, wie es richtig geht und haben entsprechende Ansprüche an ihre potenziellen Arbeitgeber. Sie zu rekrutieren kann eine echte Herausforderung sein.Wie es geht und auf was Du achten musst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 83. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
12.11.24 • 29:43
Betriebliches Gesundheitsmanagement klingt erstmal unspektakulär. Bedenkt man jedoch die kontinuierlich steigenden Fehltage von Arbeitnehmenden, lohnt sich ein zweiter Blick.Warum die Gesundheit Deiner Mitarbeitenden essenziell ist und wie Du betriebliches Gesundheitsmanagement zur Mitarbeiterbindung nutzen kannst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 82. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
29.10.24 • 33:21
Glaubwürdigkeit ist ein entscheidender Faktor, um Talente zu gewinnen.Bewerber*innen erwarten genauso Ehrlichkeit vom Unternehmen, wie sie von ihnen erwartet wird.In dieser Folge erfährst Du, was Deine Glaubwürdigkeit als Unternehmen gefährdet und was Dir Pluspunkte einbringt.Viel Spaß bei der 81. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-DuoHier kannst Du die softgarden Studie herunterladen:https://softgarden.com/de/glaubwuerdigkeit-von-arbeitgebern-2024/
15.10.24 • 24:57
Das Gastgewerbe ist von hoher Fluktuation geplagt und gilt für viele Arbeitnehmer*innen als unattraktiv. Umso wichtiger ist die Mitarbeiterbindung in dieser Branche.Wie das trotz niedrigen Löhnen und schlechten Arbeitszeiten gelingt, besprechen wir in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 80. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
01.10.24 • 32:08
Die Pandemie hat dem Gastgewerbe einen herben Dämpfer verpasst. Besonders bei der Personalgewinnung, tun sich Hotellerie und Gastronomie schwer.Während hunderte Angestellte für die Bewirtung auf dem Oktoberfest sorgen, bleiben andere Betriebe wegen Personalmangel geschlossen.Wie Recruiting im Gastgewerbe trotz aller Herausforderungen funktionieren kann, besprechen wir in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 79. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
17.09.24 • 30:08
Wie viele Mitarbeiter*innen kündigen pro Jahr?Eine Information, die enorm wichtig für jedes Unternehmen und ihre Bemühungen zur Mitarbeiterbindung sind. Aus diesem Grund ist die Fluktuationsrate eine bekannte Messgröße für HR-Teams.Ab wann diese zu hoch ist und wie man sie senken kann, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 78. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
03.09.24 • 26:04
Internationales Recruiting gibt es in Deutschland spätestens seit den 1950er Jahren, als gezielt Gastarbeiter angeworben wurden. Und auch heutzutage werden internationale Fachkräfte gebraucht, um Lücken am Arbeitsmarkt zu schließen.Warum das nicht nur eine Chance, sondern auch eine Notwendigkeit ist und wie Du Kandidat*innen im Ausland erreichst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 77. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-DuoErwähnte Links:https://www.digitalmarketingforasia.com/most-popular-platforms-social-media-in-apac-in-2024/
20.08.24 • 30:40
Die Ansprüche der Mitarbeiter*innen sind in den letzten Jahren massiv gestiegen und so haben sich auch die Anforderungen an Retentionmaßnahmen geändert.In dieser Folge erfährst Du, was dieses Jahr unbedingt noch auf Deine Retention-Agenda sollte.Viel Spaß bei der 76. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
06.08.24 • 25:34
2024 ist zur Hälfte um. In dieser Folge sprechen wir über Trends und Entwicklungen in HR und Recruiting, die Du dieses Jahr unbedingt noch berücksichtigen solltest.Viel Spaß bei der 75. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
23.07.24 • 34:58
Servant Leadership ist eines der Buzzwörter, wenn es um moderne Führungsstile geht.Was die Führung als Unterstützer so erfolgreich macht, erfährst Du in dieser Folge Recruitention..Viel Spaß bei der 74. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
09.07.24 • 27:13
Wer trotz Fachkräftemangel tatkräftige Unterstützung und neue Perspektiven ins Unternehmen bringen will, ist mit Werkstudierenden und Praktikant*innen gut beraten.Warum das so ist und auf was Du bei der Einstellung achten solltest, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 73. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
25.06.24 • 27:31
Jede Führungskraft kennt sie: Mitarbeitergespräche. Mal sind sie entspannt, mal besonders nervenaufreibend.Wie Du schwierige Gespräche meisterst und dabei eine angenehme Atmosphäre für Dich und Dein Gegenüber schaffst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 72. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
18.06.24 • 33:37
Wir alle haben Vorurteile, es ist völlig normal. Im Vorstellungsgespräch haben sie jedoch nichts zu suchen. Wie Du Deinen Kandidat*innen fair und offen begegnen kannst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 71. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
11.06.24 • 22:40
Künstliche Intelligenz hat längst Einzug in die Arbeitswelt erhalten. Von den einen hoch gelobt, von den anderen stark kritisiert. Sind die Ergebnisse verwendbar? Und wie groß sind ethische Bedenken?Ob und wie Du KI für Organisations- und Personalentwicklung nutzen kannst, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 70. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
04.06.24 • 25:52
Bewerbermanagement kann so einfach sein.Mit der richtigen Software erleichterst Du Deinen Recruiter*innen den Arbeitsalltag enorm.Warum sich eine Bewerbermanagement-Software für jede Firma lohnt und warum Excel nicht die beste Wahl ist, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 69. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
28.05.24 • 21:15
Wo soll die Reise hingehen? Eine Frage, auf die Unternehmen die Antwort kennen sollten. Am richtigen Ziel anzukommen, ist trotzdem nicht immer einfach.Deswegen sollten Organisations- und Personalentwicklung stets durchdacht sein.In dieser Folge erfährst Du, warum eine entsprechende Strategie für jedes Unternehmen sinnvoll ist. Unabhängig von der Mitarbeiterzahl.Viel Spaß bei der 68. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
21.05.24 • 21:57
Jedes mittelständische Unternehmen braucht eine eigene Recruiting-Abteilung.Steile These? Nicht für uns.In dieser Folge besprechen wir, ab wann sich eine eigene Abteilung für die Personalgewinnung lohnt und welche Vorteile sie gegenüber externen Dienstleistern hat.Viel Spaß bei der 67. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
14.05.24 • 19:34
Vorgesetzte sind häufig der ausschlaggebende Grund für Kündigungen.Denn wer mit seiner Führungskraft nicht warm wird oder mit dem Führungsstil nicht zurecht kommt, wird im Job auf Dauer nicht glücklich.Was man als Führungskraft tun kann, um den Bedürfnissen seiner Mitarbeiter*innen gerecht zu werden und wie Unternehmen Führungskompetenzen stärken können, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 66. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
07.05.24 • 24:28
Du willst einen Kandidaten einstellen, aber er hat noch andere - evtl. bessere - Jobangebote?In dieser Folge sprechen wir darüber, wie Du Kandidat*innen doch noch von Deinem Unternehmen überzeugen kannst.In dieser Podcastfolge sprechen wir über all die Dinge, mit welchen Du Top-Kandidat*innen doch noch von Deinem Unternehmen überzeugen kannst.Viel Spaß bei der 65. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
30.04.24 • 25:58
Retention ist in Zeiten des Fachkräftemangels so wichtig wie nie. Die Ansprüche an Arbeitgeber sind hoch und Unternehmen müssen aktiv an der Mitarbeiterbindung arbeiten.Das Prinzip ist ähnlich wie bei der Kundenbindung, das Vertrauen und die Loyalität soll gesteigert werden.Welche Maßnahmen aus dem Marketing auch für die Mitarbeiterbindung sinnvoll sind, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 64. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
23.04.24 • 19:16
Unternehmen müssen sich mittlerweile richtig anstrengen, um Talente einstellen zu können.Das Vorgehen ist vergleichbar mit der Kundengewinnung. Deshalb werden immer mehr Methoden aus dem Marketing fürs Recruiting genutzt.Welche davon besonders gut zur Personalgewinnung geeignet sind, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 63. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
16.04.24 • 23:57
Krisen sind seit einigen Jahren Teil unseres Alltags. Nur leider macht das den Umgang damit nicht unbedingt leichter. Erwischt es auch noch den eigenen Arbeitgeber, ergreifen Mitarbeiter*innen auf der Suche nach Sicherheit schnell die Flucht.Wie Du vorgehen kannst, um das Vertrauen Deines Teams zu stärken und Deine Angestellten auch während einer Krise im Unternehmen zu halten, besprechen wir in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 62. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
09.04.24 • 24:17
Der Arbeitsmarkt hat sich in wenigen Jahren drastisch gewandelt. Dadurch sind viele altbewährte Recruitingmethoden unwirksam geworden.Warum sich Recruiter an die neuen Gegebenheiten anpassen müssen und wie das geht, erfährst Du in dieser Folge Recruitention.Viel Spaß bei der 61. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
02.04.24 • 23:12
April, April! Die kürzeste Folge ever.Das ist natürlich nur ein Ausschnitt, aus einer früheren Episode (#28).Die findest Du hier: https://recruitention.letscast.fm/episode/28-recruiting-von-ue50Die Antwort bleibt trotzdem gleich: JA, es lohnt sich Ü50 Kandidat*innen einzustellen!Viel Spaß!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo
01.04.24 • 01:16