#ZigZagHR Brainpickings

Kokonaiskesto:21 h 41 min
De Tafel van Werk: Is werk onze nieuwe religie geworden?
#ZigZagHR Brainpickings
56:03
De blinde vlek in welzijnsbeleid
#ZigZagHR Brainpickings
30:46
Hoe meet je leiderschap in een wereld vol paradoxen?
#ZigZagHR Brainpickings
23:16
De vergeten succesfactor van learning
#ZigZagHR Brainpickings
31:12
From Jobs to Skills: The Biggest Shift in Talent Management
#ZigZagHR Brainpickings
35:16
Leadership lives in conversations
#ZigZagHR Brainpickings
30:22
HR als groeiversneller in een familiale KMO
#ZigZagHR Brainpickings
24:57
Waarom energiemanagement belangrijker is dan timemanagement
#ZigZagHR Brainpickings
46:46
Welzijn op het werk: niet waarom maar hoe
#ZigZagHR Brainpickings
28:00
Waarom leiderschapstrainingen zelden gedrag veranderen
#ZigZagHR Brainpickings
43:03
HR & Payroll Pulse 2026: waarom werknemers en werkgevers elkaar steeds minder begrijpen
#ZigZagHR Brainpickings
53:32
#ZigZagHR Actua Podcast Juni 2026
#ZigZagHR Brainpickings
33:21
Learn from the Best #4: Werk dat levens redt
#ZigZagHR Brainpickings
16:57
De toekomst van employee experience met Katarina Coppé (Welliba)
#ZigZagHR Brainpickings
29:14
Learn from the Best #3: Luisteren om te begrijpen, niet om te reageren
#ZigZagHR Brainpickings
27:14
Leiderschap zonder masker: waarom kwetsbaarheid cruciaal is
#ZigZagHR Brainpickings
49:04
Grip op AI: Aanpassingsvermogen als strategische kernvaardigheid
#ZigZagHR Brainpickings
24:42
Learn from the Best #2: Cultuur groeit niet vanzelf mee met je bedrijf
#ZigZagHR Brainpickings
22:35
HR in crisistijden: lessen van Erik Prieels na de sluiting van Audi Brussel
#ZigZagHR Brainpickings
51:21
Learn from the Best #1: In het hoofd van Koen Dewettinck
#ZigZagHR Brainpickings
14:17
Leiderschap is een dans: waarom samen leiden de toekomst is
#ZigZagHR Brainpickings
36:40
Meer flexibiliteit, meer controle: wat betekent het nieuwe arbeidsduurbeleid voor HR?
#ZigZagHR Brainpickings
33:23
#ZigZagHR Actua Podcast Mei 2026
#ZigZagHR Brainpickings
34:24
Arbeidsongeschiktheid en re-integratie: de nieuwe regels vanaf 1 januari 2026
#ZigZagHR Brainpickings
41:55
HR zonder HR-team: de realiteit in kmo’s
#ZigZagHR Brainpickings
20:21
De elektrische fiets als alternatief voor de auto | het verhaal van Cyclobility
#ZigZagHR Brainpickings
18:51
De impact van AI in selectie en assessments
#ZigZagHR Brainpickings
27:24
HR in een Familiebedrijf
#ZigZagHR Brainpickings
35:22
Employer branding is geen campagne: zo bouw je een sterk werkgeversmerk
#ZigZagHR Brainpickings
32:21
Strategisch HR in een KMO: groei, cultuur en change management | Larcier Intersentia
#ZigZagHR Brainpickings
26:51
#ZigZagHR Actua Podcast April 2026
#ZigZagHR Brainpickings
37:56
De toekomst van frontline learning
#ZigZagHR Brainpickings
20:53
De Tafel van Werk: Tijd voor een Massive Attack op Werk
#ZigZagHR Brainpickings
57:02
Strategisch HR in een KMO: van 3 naar 20 medewerkers | EMDS
#ZigZagHR Brainpickings
23:09
Voorsprong in Motivatie:Professionalisering versnellen in KMO’s
#ZigZagHR Brainpickings
41:00
Zo maak je duurzame mobiliteit fiscaal én strategisch interessant
#ZigZagHR Brainpickings
30:14
Loontransparantie vraagt sterke HR-data en systemen
#ZigZagHR Brainpickings
15:54
Hoe ga je als HR om met Polarisatie? | Khalid Benhaddou & Jochanan Eynikel
#ZigZagHR Brainpickings
36:51
Zo maak je Talent Management Futureproof
#ZigZagHR Brainpickings
33:17
HR-taal ≠ directietaal
#ZigZagHR Brainpickings
25:47