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19 h 13 min
#33 Eviter le burnout, quels outils pour mesurer son énergie ?
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68:29
#32 « Une expérimentation réussi toujours ! »
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73:56
#31 « En Marchés Publics, les gros sont parfois moins bons que les petits ! »
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69:46
#30 "Nous ne sommes pas des êtres rationnels et cohérents !"
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71:07
#29 « Le quotient émotionnel intervient davantage dans la réussite que le QI »
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60:14
#28 « Il faut arrêter de dire que ça n'est pas possible ! »
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45:14
#27 Culture d'innovation : stimuler l'intelligence créative de son équipe
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71:03
#26 « Demander de l'aide, ça a sauvé ma boîte »
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57:54
#25 L'alternance, une vraie piste pour ma relance ?
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38:15
#24 Sera-t-on trop c*ns pour changer le monde ?
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55:46
#23 Doit-on prévoir le futur ?
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66:48
#22 « Nous sommes les seuls au monde à savoir recycler le plastique à l'infini ! »
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26:25
#21 « Notre datacenter va permettre de faire pousser des courgettes ! »
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08:21
#20 « Nous voulons créer le Alibaba du développement durable ! »
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16:36
#19 « Avec Aurex, la valeur ne peut plus s'échapper du territoire ! »
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16:04
#18 « Les entreprises qui n'engagent pas leur transformation seront mortes dans 10 ans »
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08:29
#17 « L'interdépendance des systèmes va précipiter la faillite du monde »
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27:46
#16 « Le télétravail est une opportunité pour les hackers ! »
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35:40
#15 Les entrepreneurs auront-ils l'audace de changer le monde ?
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54:24
#14 « A quel moment la foi en notre système devient de la mauvaise foi ? »
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45:54
#13 « En 15 jours, nous avons créé une usine virtuelle de 1400 bénévoles »
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24:25
#12 « En couple, il faut trouver son langage d'amour »
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11:46
#11 « Notre survie n'est pas acquise, nous allons devoir cohabiter avec le coronavirus »
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15:39
#10 « Mes collaborateurs m'ont dit 'ça y est, c'est maintenant !' »
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07:15
#9 « Une crise par entreprise »
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04:54
#8 « Entrepreneurs, commencez par déstresser ! »
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13:38
#7 Agilité : Comment la Vitrerie Savoyarde a protégé les pharmaciens
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04:37
#6 « Le télétravail renforce la désorganisation »
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07:53
#5 Pretermainforte.fr : le Tinder de l'Aide
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08:48
#4 « Demain tous en dépression ? »
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10:25
#3 « Revenir à l'essentiel, c'est revenir à ce qui nous grandit »
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34:18
#2 « Nos systèmes ne sont pas résilients ! »
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38:58
#1 « Les plus grands chefs apportent de l'apaisement »
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52:26