Escucha el podcast TAF

28. Confiance et considération : piliers fondamentaux de l'engagement et de la fidélisation des talents ? - Isaac Getz	TAF	71:48
[Collectif SOWOW☀️] Bilan 2023 : les 1 an du collectif, les tendances au travail cette année et la suite pour SOWOW	TAF	30:42
[Collectif SOWOW☀️] Immersion dans les bureaux de Yemanja, berceau de la culture d'entreprise	TAF	37:06
[Collectif SOWOW☀️] Le lien : Comment le créer et le nourrir en entreprise ?	TAF	43:06
[Collectif SOWOW☀️] Santé mentale en entreprise : responsabilité individuelle ou collective ?	TAF	39:09
[Collectif SOWOW☀️] Engagement : un enjeu qui dépasse le monde du travail ?	TAF	42:55
Annonce ! Création du Collectif SOWOW - Faire rayonner une vision optimiste du monde du travail	TAF	01:11
27. Feedback : de l'autorité par soumission à l'autorité par engagement ? - Stéphane Moriou	TAF	46:59
26. Comment rendre chaque salarié acteur d'une mission qui a (vraiment) du sens ? Jean-Philippe Courtois (VP @ Microsoft)	TAF	54:08
4JTAF #10 - Semaine de 4 jours : Les 15 grands apprentissages de cette saison	TAF	11:07
4JTAF #9 - Du présentéisme à l’efficacité : remettre du sens dans la performance au travail - Isabelle Rey-Millet	TAF	48:53
4JTAF #8 - Repenser les rythmes de travail dans une startup en hypercroissance - Virgile Raingeard (Figures)	TAF	31:32
4JTAF #7 - La flexibilité du temps et du lieu de travail en pratique depuis 10 ans - Clément Alteresco (Morning)	TAF	59:36
4JTAF #6 - Leadership audacieux : Passer à la semaine de 4 jours dans le conseil - Pascaline Larose (Ideme)	TAF	45:45
Hors-série : Futur du travail : regards croisés pour préparer 2023 avec enthousiasme - Episode à 6 voix	TAF	30:16
4JTAF #5 - Exploration de notre rapport au temps de travail : pratiques d’entreprises visionnaires - Samuel Durand	TAF	54:13
4JTAF #4 - Le bilan après 3 ans dans une entreprise pionnière sur la semaine de 4 jours - Camille Fauran - WTTJ	TAF	46:44
4JTAF #3 - Rythmes flexibles, 4 jours et rapport au temps à la lumière des neurosciences - Albert Moukheiber	TAF	55:28
4JTAF #2 - La plus grande entreprise du monde à pratiquer la semaine de 4 jours - Laurent de La Clergerie	TAF	45:14
4JTAF #1 - Les enjeux et concepts qui requestionnent le temps de travail - Laëtitia Vitaud	TAF	55:19
Les 4 jours de TAF - Changer notre rapport au temps de travail	TAF	04:29
25. 2023 : Quels sont les principaux défis organisationnels et RH à relever ?	TAF	50:31
[Rediffusion] Ep. 21. Rendre son processus de recrutement plus efficace et sûr - Marion Cosar	TAF	49:42
[Rediffusion} Ep. 19. Questionner sa politique de rémunération pour mieux aligner vision et actions - Sandrine Dorbes	TAF	59:05
[Rediffusion] Ep.3 : Comportements et rapport au travail à la lumière des neurosciences - Albert Moukheiber	TAF	76:05
24. Développer son écoute pour transformer dans un monde du travail incertain - Myriam Multigner	TAF	45:34
23. Rendre les salariés acteurs de leur développement de carrière - Loïc Michel (365Talents)	TAF	43:37
22. Entreprise étendue et diversité pour booster les transformations du travail - Claire Bonenfant (SThree)	TAF	49:15
21. Rendre son processus de recrutement plus efficace et sûr - Marion Cosar (L'école du recrutement))	TAF	49:42
20. La facilitation comme accélérateur des transformations - Damien Lepretre (FlexJob)	TAF	48:17
19. Questionner sa politique de rémunération pour mieux aligner vision et actions - Sandrine Dorbes (How Much)	TAF	59:05
18. Repenser la protection des indépendants grâce au "new deal" - Hind Elidrissi (Wemind)	TAF	57:56
17. Transformer le travail grâce au design organisationnel - Pierre-Henri Blancher	TAF	62:35
Nouvelle saison : ce qui change sur TAF	TAF	05:15
Hors série #1 : Comment attirer et fidéliser grâce à sa marque employeur ? Avec Sophie Plumer du podcast Chef[fe])	TAF	46:31
16. Espaces de travail : quels enjeux demain et comment réussir son projet d'aménagement du lieu de travail ? - Camille Rabineau	TAF	70:53
15. DRH : Changer de posture pour devenir co-leader de la transformation de l'entreprise - Ludovic Millequant	TAF	63:31
14. Déconstruire chaque postulat RH pour créer des process en cohérence avec sa culture d'entreprise - Kévin Duchier (Germinal)	TAF	90:56
13. Profils dits "multipotentiels" ou généralistes, quelle place dans l'entreprise de demain ? - Sonia Valente (Move on Up)	TAF	55:37
12. Développer une agence de Conseil "People First" - Aurélien Magnan (Elevate)	TAF	75:10

28. Confiance et considération : piliers fondamentaux de l'engagement et de la fidélisation des talents ? - Isaac Getz

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71:48

[Collectif SOWOW☀️] Bilan 2023 : les 1 an du collectif, les tendances au travail cette année et la suite pour SOWOW

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