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Le Lab RH - ExploRHation

Découvrez ExploRHation du Lab RH : le podcast qui mêle recherche et RH !  L’idée ? Partager le regard que portent des chercheuses et chercheurs sur tout ce qui se fait d’innovant dans le domaine des ressources humaines 😀 Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Tracks

Comment comprendre le sujet du fait religieux en entreprise ? avec Géraldine Galindo
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Nous abordons avec Géraldine Galindo, Professeure de management et de gestion des ressources humaines à l’ESCP Business School, le sujet du fait religieux en entreprise. Géraldine nous parle ainsi des grands questionnements soulevés par cette thématique, nous explique à quel point ces enjeux sont à l’intersection d’évolutions sociétales, et peuvent être considérés comme un sujet de management comme un autre, et donne quelques pistes pour réagir face à une situation de ce type.  Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
25:14 5/25/23
Semaine de 4 jours : quelles leçons tirer des récentes expérimentations ? avec Marie-Rachel Jacob
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Marie-Rachel Jacob nous partage son interprétation et analyse des récentes expérimentations qui ont été menées sur la mise en place de la semaine de 4 jours. Nous en apprenons ainsi davantage sur les principes de ce changement du rythme de travail, sur les 5 modèles observés, sur les différents modes de régulation qui peuvent être adaptés dans les entreprises, et les impacts - en l’occurrence particulièrement positifs - sur les salariés, et comment l’expérience peut servir à tous, y compris dans le système actuel. Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
26:18 5/4/23
Grande démission : quelle analyse tirer du phénomène ? avec Luc Tessier
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Grande démission : qui est concerné ? Quels métiers ? Quelles régions ? Quelles tranche d'âge ? En analysant avec une précision inédite les chiffres de la Darès, Luc Tessier, enseignant chercheur à l'EM Normandie, dresse un panorama surprenant et passionnant de ce phénomène, au-delà des idées reçues. Cet épisode fait suite à un numéro précédent abordant le même sujet enregistré avec Talent.com Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
21:41 4/6/23
Comment se saisir du modèle du servant leadership ? avec Vincent Giolito
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Aujourd'hui, nous échangeons avec Vincent Giolito au sujet du servant leadership.  Vous pourrez ainsi découvrir quels sont les principes de cette théorie particulièrement efficace, en apprendre davantage sur les expériences menées à son sujet, et obtenir des clés pour la reconnaître et la mettre en place. Nous vous souhaitons une bonne écoute ! Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
29:34 3/23/23
Panorama de l'innovation RH en France : où en est-on ? avec Michel Barabel
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Aujourd'hui, nous échangeons avec Michel Barabel, administrateur et directeur des publications du Lab RH, au sujet du livre collectif publié aux éditions EMS intitulé "Innovations RH et managériale – 70 pratiques pour passer à l'action".  Michel nous parle ainsi de la méthode d’écriture particulière de ce livre, de l’évolution des transformations RH ces dernières années, de ce qui les caractérisent et quelles sont les conditions nécessaires selon lui pour mener des politiques d’innovation RH d’ampleur. Il nous donne également son éclairage sur les tendances fondamentales à venir.  Bonne écoute ! Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
36:00 3/9/23
Travail hybride : comment continuer à s'adapter à cette nouvelle normalité ? avec Pascal Ughetto
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Le travail hybride, c’est la nouvelle norme pour beaucoup de salariés. Pour autant, quelles sont les implications, notamment des managers, de ces nouvelles formes de travail ? Quels écueils éviter absolument ? Quelles clés pour le succès ? Le chercheur Pascal Ughetto partage avec nous les fruits d’une longue étude (vous pouvez recevoir le script de ce travail sur demande à l’adresse : pascal.ughetto@univ-eiffel.fr) Bonne écoute ! Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
32:57 2/23/23
Travail et cancer : quelles sont les évolutions nécessaires dans l’entreprise ? avec Rachel Beaujolin et Pascale Levet
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Pascale Levet et Rachel Beaujolin travaillent sur la question du cancer en entreprise, qui touchent de nombreuses personnes plus ou moins directement. Leurs analyses permettent de comprendre comment celui-ci impacte les équipes et les responsables RH, et livrent des propositions décoiffantes pour y faire face ! Retrouvez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/le-lab-rh/  Musique : Beyond - Patrick PatrikiosHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
35:34 2/9/23
Quels sont les nouveaux besoins des salariés ? avec Adrien Scemama
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Adrien Scemama est Country Manager de la plateforme de recrutement Talent.com.  Grande démission, quiet quitting... le rapport au travail se transforme en profondeur !  Adrien évoquera avec nous une étude qui cherche à comprendre quels sont les nouveaux besoins des salariés et comment les responsables RH peuvent y répondre. Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
20:50 11/16/22
Comment le rapport des salariés à l'entreprise a évolué suite à la crise sanitaire ? avec Emmanuel Abord de Chatillon
Ce podcast est proposé en partenariat avec Talent.com ! Emmanuel Abord de Chatillon est Professeur des Universités à l'IAE de Grenoble et responsable de la Chaire Management et Santé au Travail. Il a étudié comment le rapport des salariés à l'entreprise a évolué en profondeur suite à la crise de la Covid : quête d'autonomie, retrait de certaines activités collectives tout en maintenant un très haut niveau d'exigence pour la qualité du travail rendu, difficulté du management à se positionner face à ces nouveaux paradoxes... Emmanuel évoque les différents points avec nous ! Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
26:15 10/26/22
Comment la prospective peut être utilisée dans l'onboarding ? avec Thomas Gauthier
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Thomas Gauthier est enseignant-chercheur à l'EMLyon Business School. Spécialiste de la prospective, il explique dans ce podcast comment celle-ci peut être utilisée dans les situations d'onboarding des collaborateurs. Retrouvez son dernier ouvrage "Prospective : anticiper, décider et agir dans l'incertitude" juste ici : https://bit.ly/3akd9lR  Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
33:55 7/7/22
Le télétravail, générateur de risques psycho-sociaux ? avec Caroline Diard
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Caroline Diard est Enseignant-chercheur en Management des RH et Droit à l'ESC Amiens. Elle étudie le télétravail depuis... 1993 ! Grande spécialiste du sujet, elle nous explique en quoi le télétravail peut aussi être générateur de risques psycho-sociaux, et comment faire pour prévenir ces éventuelles difficultés. Retrouvez ses ouvrages juste ici : https://bit.ly/3xPQWUs Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
32:03 6/23/22
L'égalité Femmes/Hommes en entreprise avec Frédérique Pigeyre
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Frédérique Pigeyre est professeure au Conservatoire National des Arts et Métiers et titulaire de la chaire "Genre, mixité, égalité Femmes/Hommes de l'école à l'entreprise". Érudite et passionnante, pour ce nouveau numéro, Frédérique nous explique en quoi les accords collectifs d'entreprise peuvent être un outil puissant de promotion de l'égalité Femmes/Hommes en entreprise. Retrouvez ses ouvrages juste ici : https://bit.ly/3vHQaZN Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
23:30 5/5/22
La méthode agile avec Pascal Ughetto
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! La méthode agile, cela vous dit quelque chose ? D'où vient-elle ? Est-elle véritablement applicable à grande échelle ?  Pascal Ughetto, sociologue du Travail et des Organisations, professeur à l'Université Gustave Eiffel et membre du Laboratoire Techniques, Territoires et Sociétés, évoque le sujet avec nous. Pour une fois qu'un scientifique prend la parole sur le sujet, profitez-en ! 😉 Retrouvez son livre "Organiser l'autonomie au travail : travail collaboratif, entreprise libérée, mode agile... l'activité à l'ère de l'auto-organisation" ici : https://bit.ly/3Mm8Eoc Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
22:57 4/21/22
L'innovation RH est-elle possible dans la fonction publique ? avec Olivier Bachelard
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Olivier Bachelard est professeur à l'Emlyon Business School et membre du conseil scientifique de la collection "Profession Cadre Service Public". Il a étudié la fonction publique, et s'est demandé si l'innovation RH était possible dans cet univers. Il fait donc le point avec nous sur le sujet ! À la suite de ce podcast, si vous souhaitez aller plus loin, vous pouvez lire les ouvrages de la collection "Profession Cadre Service Public" (disponibles sur tous les sites commercialisant des livres). Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
30:22 4/7/22
Le secret de la performance avec Thierry Picq
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Thierry Picq est professeur à l'Emlyon Business School & co-fondateur d'ACT4 TALENTS.  Quel est le secret de la performance ? Afin d'élucider ce mystère, Thierry Picq s'est immergé pour mieux étudier les collectifs de travail à haut niveau de performance (militaires, sportifs de haut niveau, chefs de la gastronomie, explorateurs...).  Dans cet épisode, découvrez les éléments communs à tous ces univers ! L'ouvrage "L'art de la performance" est disponible ici : https://bit.ly/3qtyf60 Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
19:34 3/24/22
Le management juste avec Thierry Nadisic
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Thierry Nadisic est enseignant-chercheur à l'Emlyon Business School et docteur en comportement organisationnel. Au cours de cet épisode, il nous parlera de justice et de la place de cette notion (ou pas ?) en entreprise. Il a également publié le livre « Le management juste » aux éditions UGA, disponible juste ici : bit.ly/35LyWzX Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
24:59 3/3/22
La montée en puissance du freelancing avec François Pichault
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! François Pichault est professeur de gestion des ressources humaines à HEC Liège et professeur affilié à Dauphine. Au cours de ce nouvel épisode, il partage ses recherches au sujet du freelancing, un modèle qui connaît une croissance exponentielle, notamment en France.  Pourquoi cette montée en puissance ? Quelles implications pour le management ? Les "free" sont-ils de faux salariés, de vrais super-employés ou correspondent-ils à une autre catégorie ? Retrouvez toutes les réponses dans le podcast ! Bonne écoute :) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
26:14 2/17/22
L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle du genre masculin avec Sabrina Tanquerel
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Sabrina Tanquerel est enseignant chercheur à l'EM Normandie. Sabrina est spécialiste des questions d'égalité femmes-hommes en entreprise.  Au cours de cet épisode, elle partage ses analyses sur la redéfinition de la place des hommes et ce que les entreprises peuvent faire pour améliorer concrètement l'égalité entre chacun. Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
23:32 2/3/22
Management et santé au travail avec Emmanuel Abord de Chatillon
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Emmanuel Abord de Chatillon est professeur à l'IAE de Grenoble. Il partage avec nous les observations de différentes séries d'études qu'il mène en ce moment sur le lien entre travail et santé, et plus particulièrement les impacts (positifs) du télétravail. Pour découvrir l'ensemble de ses travaux, rendez-vous ici : https://mansat.chaires-iae-grenoble.fr/documents/ Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
26:52 1/13/22
L'organisation du travail transformée avec Stéphanie Lecerf
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Stéphanie Lecerf est directrice des ressources humaines chez PageGroup France.  Nous évoquons avec elle une étude réalisée par son entreprise auprès de 500 décisionnaires RH sur les suites des bouleversements suscités par la crise sanitaire dans les entreprises.  Télétravail, évolution des environnements de bureaux, modes de management, digitalisation, avènement d'une plus grande exigence des salariés en matière d'éthique environnementale... tant de choses ont changé en deux ans.  Cette étude menée en partenariat avec l’IFOP est une radioscopie complète des grands changements contemporains. Découvrez le "monde d'après" décrypté par les décisionnaires RH, téléchargeable ici : https://www.michaelpage.fr/actualités/études-baromètres/impacts-covid-19-transformation-entreprises#consultation Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
30:38 10/14/21
Le travail constructeur de santé avec Pascale Levet et Rachel Beaujolin
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Pascale Levet, professeure associée à l'IAE Université Lyon 3 et Rachel Beaujolin, professeure en management à NEOMA Business School, évoquent le travail d'après maladie. Dans leur étude, elles ont pris la loupe du cancer du sein. Pourquoi ? A peu près une femme sur 8 sera victime à un moment de sa vie d'un cancer du sein... Et la moitié en âge de travailler ! Quel est l'impact de cette maladie dans les environnements de travail ? Quel génie d'inventivité et de solidarité les entreprises déploient-elles pour s'adapter à ces situations ? Comment ces situations doivent permettre aux équipes de faire évoluer positivement leurs modes d'organisation et construire des dispositifs les plus flexibles possibles ? Elles répondent à toutes ces questions dans notre podcast ! Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
33:50 9/30/21
La personnalisation du recrutement avec Jean Pfiffelmann
Découvrez le nouvel épisode d'ExploRHation ! Jean Pfiffelmann est enseignant chercheur en marketing RH à l'EM Strasbourg, et gagnant du prix de thèse de l'AFM (Association Française du Marketing). Il a étudié la personnalisation des offres d'emploi dans sa thèse. Mais dans la réalité, ce n'est pas forcément suffisant de cibler les bons candidats pour les encourager à passer à l'action... Il faut un certain nombre de démarches supplémentaires pour capter l'attention des futurs candidats. L'intégration du prénom et de la photo des candidats ciblés directement dans les annonces d'emploi, est-ce une tactique de personnalisation efficace ? Notamment pour améliorer l'attractivité organisationnelle ? Il dévoile les résultats de sa thèse !  Une rencontre avec un chercheur clair, pédagogue et très, très intéressant ! Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
24:21 9/15/21
L'impact de la confiance des salariés en entreprise avec Thibault Perrin
Découvrez l'épisode 17 d'#ExploRHation, le dernier avant la pause estivale !  Pour l'occasion, nous avons eu le plaisir d'échanger avec Thibault Perrin, chercheur à Great Place To Work et associé au laboratoire Cergam de l'université d'Aix-Marseille. Thibault abordera ses travaux de recherche sur l'impact de la confiance des salariés envers l'encadrement de la performance économique des entreprises.  Bonne écoute :) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
26:40 7/8/21
La créativité en entreprise avec Béatrice Parguel
Pour ce nouveau numéro, nous avons eu le plaisir de recevoir Béatrice Parguel. Chercheuse au CNRS et en poste au sein de l'université PSL (Paris Sciences et Lettres). Elle partage avec nous ses découvertes sur le sujet de la créativité en entreprise. Et notamment, comment le fait de prêter à quelqu'un des talents permet justement à cette personne de les développer... A bon entendeur ! Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
20:36 7/1/21
Le flex-office, panacée ou cauchemar ? Avec Audrey Abitan et Chiara Lai
Le flex-office, panacée ou cauchemar ? Audrey Abitan et Chiara Lai sont chercheuses au sein du département Change management et R&D chez Colliers. Elles ont observé et analysé pendant plusieurs mois dans une grande entreprise les effets d’une transition d’un bureau classique vers un flex-office. Nos échanges avec elles ont été l’occasion de comprendre de façon claire et objective les implications d’une telle réorganisation. Quels bénéfices ? Quels grands changements ? Comment y faire face ? Découvrez les réponses à toutes ces questions dans cet épisode passionnant ! Bonne écoute :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
49:26 6/4/21
Les bienfaits de la méditation au travail avec Laurène Houtin et Alexis Akinyemi
La méditation pleine conscience a-t-elle une place en entreprise ? Les chercheurs Laurène Houtin et Alexis Akinyemi d'Ad Hoc Lab ont étudié les effets de cette pratique appliquée au monde du travail. Gestion du stress, empathie, performance : cette pratique est-elle réellement efficace ? Est-elle utilisable par tout le monde, même par vos indécrottables collègues grognons et réfractaires ? Ils partagent leurs belles expériences sur le sujet. Un podcast à écouter ! :)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
32:22 5/3/21
Les aspirations des salariés vis-à-vis des entreprises à l'heure de la Covid avec Marie-Rachel Jacob
Satisfaire les attentes des salariés, mission impossible pour les RH ? Marie-Rachel Jacob est professeure chercheure à EMLYON Business School. Docteure en sciences de gestion, elle s'intéresse aux transformations de l'emploi et du travail dans les entreprises. Avec nous, elle partage le fruit de recherches en cours. Elle nous en dit plus sur la tension créée par les attentes des salariés vis-à-vis des entreprises. Sujet d’autant plus intéressant que les organisations sont secouées par la crise de la Covid-19... Un épisode particulièrement intéressant ! Nous espérons que vous aurez autant de plaisir à l'écouter que nous en avons eu à le produire. Bonne écoute :) Bibliographie citée pour aller plus loin :  Robert Castel (1995). Les métamorphoses de la question sociale: une chronique du salariat. Fayard Blanche Segrestin et Armand Hatchuel (2012). Refonder l'entreprise. Seuil. Isaac Getz et Brian M. Carney (2012). Liberté & Cie: Quand la liberté des salariés fait le bonheur des entreprises. Fayard. Dominique Méda et Patricia Vendramin (2013). Réinventer le travail. Puf. Alain Supiot (2019). Le travail n’est pas une marchandise. Contenu et sens du travail au XXIe siècle ,leçon de clôture prononcée le 22 mai 2019. Collège de France. Pierre Musso et Alain Supiot (2018). Qu’est-ce qu’un régime de travail réellement humain ? Hermann éditeurs Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
27:48 4/28/21
Le management revu à l'aune de la culture pop ! Avec Marine Agogué
La vie de bureau, ce ne serait pas un peu comme Game of Thrones ? Pour Marine Agogué, professeur à HEC Montréal, il y a un lien ! Cette chercheuse étudie le management à travers le prisme des œuvres de fictions populaires.  ExploRHation a la plaisir de tendre son micro jusqu'à l'autre bout de l'Atlantique pour vous faire découvrir un travail de recherche riche et foisonnant. Après cet épisode, on vous invite à découvrir Popcorn, le podcast de Marine Agogué, "qui t'éclate les concepts de management" --> https://soundcloud.com/marine-agogue  Bonne écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
30:10 4/15/21
Les temps morts en entreprise avec Xavier Philippe
Autoriser les temps morts, le secret de la performance ?  Xavier Philippe, professeur associé en sociologie du travail à l'EM Normandie, a travaillé sur la question de l'ennui en entreprise, en se basant notamment sur les œuvres de Michel Houellebecq.  A travers son travail, qui mêle sociologie et philosophie, ce chercheur nous aide à mieux comprendre comment faire la paix avec les temps morts au travail, voire même à en comprendre les immenses vertus. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
18:35 3/26/21
Comment booster sa créativité ? Avec Ana Camargo
Contrairement à ce que l'on pourrait penser, tout à chacun peut non seulement faire preuve de créativité, mais surtout cultiver cette faculté. Mais quels sont les grands facteurs qui nous aident à le faire ? Comment le faire au sein de son entreprise ?  Pour ce nouveau numéro, nous avons donné la parole à Ana Camargo, docteure en psychologie du travail à l'université de Paris et ancienne doctorante du pôle recherche du Lab RH. Elle nous explique ce qu'est la culture, la créativité, nous donne les grands facteurs de la créativité et comment l'appliquer au sein de son organisation. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
29:01 3/10/21

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